正社員募集|久喜市|ITエンジニア(医療・介護向けITサポート/AWS/インフラ)
久喜市 ITエンジニア(病院・クリニックのITサポート)|正社員

医療・介護の現場をITで支える、実務直結のエンジニア職です。
病院・クリニックのITサポート、AWS構築・運用、ネットワーク/セキュリティ/サーバー保守、PCセットアップなどを担当します。
現在は3名のチームで運用。30年以上IT企業でプログラマーとして勤務していたスタッフが在籍しており、実務で力がつきます。

30年以上の実務経験者在籍
AWS構築・運用
医療・介護×IT
未経験からも育成
助成金で外部研修実績
勤務地(勤務先)
埼玉県久喜市 北青柳1366-1
久喜駅から無料送迎バスあり

職種
ITエンジニア(ITサポート/インフラ)
医療・介護現場の運用支援

雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月(条件同じ)

給与
月給 183,750円〜
基本給170,000円〜+住宅10,000+食事3,750

勤務時間
09:00〜17:30
※案件/訪問対応により前後する場合あり

休日
完全週休2日
日曜・祝祭日ほか/各種休暇

ITエンジニア募集|医療・介護を支えるITサポート(久喜市)

仕事内容(久喜市のITエンジニア求人)

安心ポイント:
チームは現在3名体制。段階的に業務をお任せします。
30年以上の実務経験を持つエンジニアが在籍しており、現場で学びながら確実にスキルアップできます。
また、チーム内に助成金を活用してホームページ構築・AWS構築の学校で学び、入社後にスキルを伸ばしたスタッフもいるため、
IT業務に興味があり、これから実務に挑戦したい方にも向いています。

病院・クリニックのITサポート
  • 院内PC/周辺機器の問い合わせ対応、トラブルシュート
  • アカウント/権限管理(入退職・端末入替 等)
  • オンサイト/リモート対応(状況に応じて)
  • 手順書・運用ルールの整備、改善提案
AWS構築・メンテナンス
  • AWS環境の設計・構築(例:EC2/VPC/S3 等)
  • 監視・バックアップ・セキュリティ設定の運用
  • 障害対応、ログ調査、原因切り分け
  • コスト最適化(不要リソース整理、運用改善)
介護ソフトの運用支援
  • 介護ソフトの導入・設定、運用定着の支援
  • 職員向けの操作説明、問い合わせ対応
  • 運用ルールの整備、業務フロー改善サポート
  • マニュアル整備、FAQ作成
ネットワーク/セキュリティ/サーバー運用
  • ネットワーク機器の設定・管理(ルータ/スイッチ/Wi-Fi 等)
  • セキュリティ運用(パッチ、EDR/AV、脆弱性対応 等)
  • サーバーメンテナンス(OS更新、バックアップ、点検)
  • インシデント予防の仕組み化(運用改善・ルール策定)
PCセットアップ
  • PCキッティング(初期設定、ソフト導入、暗号化等)
  • 端末入替、周辺機器設定、プリンタ等の接続
  • IT資産管理の更新、ライセンス管理
  • 標準化(セットアップ手順の統一・テンプレ化)
ホームページ運用・改善(必要に応じて)
  • 社内/顧客サイトの軽微な修正、更新支援
  • 運用改善、手順化、更新フロー整備
  • 関連ツールの設定・運用サポート

この仕事のポイント
  • 30年以上の実務経験者のもとで、現場で通用する考え方と手順が身につく
  • 未経験スタートでスキルを伸ばした先輩がいるため、初めての方も成長イメージを持てる
  • 病院・クリニックの現場に近く、課題発見→改善提案まで踏み込める
  • AWS/ネットワーク/セキュリティ/サーバーなど、インフラ領域の経験が積める

募集要項(重要事項)
雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月/条件同じ)

勤務地(勤務先)
〒346-0024 埼玉県久喜市 北青柳1366-1
久喜駅から無料送迎バスあり

会社所在地(本社)
〒346-0024 埼玉県久喜市 北青柳1324-2
※サイトのフッター等に表示される住所は「本社住所」です

給与
月給 183,750円〜(基本給170,000円〜+住宅手当10,000円+食事補助3,750円)
交通費:全額支給(月額上限 50,000円)/久喜駅から無料送迎バスあり

歓迎スキル
ITサポート/インフラ運用いずれかの経験がある方歓迎(未経験分野は育成)
例:PC/ネットワーク/サーバー運用、クラウド(AWS)基礎、セキュリティ基礎、ドキュメント作成

賞与・昇給
昇給年1回/賞与年2回(7・12月)

勤務時間
09:00〜17:30(実働7.5時間)を基本
※案件/訪問/メンテナンス等により前後する場合があります

勤務曜日
月 火 水 木 金 土(祝祭日を除く)

休日休暇
年間休日120日/完全週休2日制(日祝ほか)
有給休暇/夏季休暇(7〜9月で3日)/年末年始(12/31〜1/3)
育児休暇/介護休暇/産前産後休暇

福利厚生
社会保険完備/退職金あり/社員食堂(1食250円)/資格取得支援制度
残業手当/深夜手当/休日手当/住宅手当/資格手当/家族手当

◎ 年間休日120日 / ◎ 完全週休2日制 / ◎ 交通費全額支給・社会保険完備・退職金あり / ◎ 資格取得支援・研修あり

勤務の決め方(対応・休み)

平時は通常勤務です。障害対応・メンテナンス等で時間外や休日対応が必要な場合は、
チームで分担し、代休・振替等で調整します。
属人化しない運用を目指し、手順化・ナレッジ共有を重視しています。

1日の仕事の流れ(例)
【オフィス中心の日】
09:00〜
問い合わせ確認/優先度付け(チーム共有)
10:00〜
PC/アカウント対応/設定変更/ドキュメント更新
12:00〜
お昼休憩
13:00〜
AWS/サーバー運用(点検・更新・ログ確認)
16:30〜
対応記録/翌日の準備/ナレッジ共有
17:30
退社

【訪問対応がある日】
09:00〜
訪問準備/状況整理(必要機材・手順確認)
10:00〜
病院・クリニック訪問/現地トラブル対応・設定
12:00〜
移動・休憩(状況に応じて)
13:00〜
ネットワーク/端末対応/運用確認/改善提案
16:30〜
帰社/報告・記録/手順書更新
17:30
退社

職場の特徴
職場の様子|ハートカンパニー

現場に近い立場で、課題を拾い、改善につなげる文化があります。
チーム内に30年以上の実務経験者が在籍しており、実務の進め方や考え方を学べます。
また、入社後に助成金を活用してホームページ構築・AWS構築の学校で学び、スキルを伸ばしたスタッフもいます。
そのため、IT業務に興味があり、これから実務に挑戦したい方にも向いている環境です。

職場研修制度

2024年度から、スタッフ発案の新しい研修制度が発足しました。
「デザイン」「Kintone」「Excel」「ITスキル」「エンジニアスキル」など、多岐にわたる研修をスタッフ主導で実施しております。

  • 月に1〜3回程度の頻度で実施
  • 当日参加できなかった職員も、後日動画で研修内容を確認可能
  • 研修動画の編集も学習の一環として行い、動画作成スキル向上も図っています

資格取得制度

当社では、IT資格取得や実力向上を目指し、外部研修も活用しながら学習支援を行っています。

取り組み例
  • ホームページ構築
  • AWS構築
  • サーバー構築
  • ネットワーク/セキュリティ運用
伸ばせる力
  • 現場で通用する「切り分け力」
  • 運用設計(手順化・標準化)
  • クラウド運用(AWS)
  • 改善提案(安定運用→効率化)

よくある質問(久喜市のITエンジニア求人)
実務未経験でも応募できますか?

IT業務に興味があり学ぶ意欲がある方であれば歓迎します。
チーム内に、入社後に助成金を活用してホームページ構築・AWS構築を学び、実務に活かしているスタッフもおり、
「初めての実務」でも成長しやすい環境です。

AWSの経験が浅いのですが大丈夫ですか?

大丈夫です。運用・保守の定型作業から入り、段階的に構築・改善へステップアップできます。

医療業界の経験がなくても応募できますか?

応募可能です。医療・介護ならではの運用(セキュリティ、端末管理、院内ルール等)は、手順化とOJTで習得できます。

残業や休日対応はありますか?

障害対応やメンテナンス等で発生する場合があります。チームで分担し、代休・振替等で調整します。

応募方法は?

このページ下部の「ご応募・お問い合わせ」フォームよりご連絡ください(24時間受付)。

勤務地(勤務先)
勤務先
〒346-0024 埼玉県久喜市 北青柳1366-1

FAX
0480-23-6769

アクセス(勤務先)

会社所在地(本社)
住所の表記について
この求人は 勤務地(勤務先)会社所在地(本社) を分けて記載しています。
フッターに表示される住所は 本社住所 です(勤務地とは異なります)。

本社住所
(本社住所)〒346-0024 埼玉県久喜市北青柳1324-2
※勤務地(勤務先)は 〒346-0024 埼玉県久喜市 北青柳1366-1 です(本社住所とは異なります)。

ご応募・お問い合わせ

下記フォームよりお問い合わせください(24時間受付)。